Analista de Departamento Pessoal Pleno
Descrição da vaga
Garantir a execução completa e correta da rotina de Departamento Pessoal da Neo, assegurando conformidade legal, eficiência operacional e uma excelente experiência para o colaborador.
Responsabilidades e atribuições
- Processar folha de pagamento (CLT, pró-labore, estagiários)
- Gestão de encargos (INSS, FGTS, IRRF)
- Controle de admissões, demissões e férias
- Gestão de benefícios (VR, VA, plano de saúde, etc.)
- Controle de ponto e banco de horas
- Apoiar auditorias trabalhistas
- Atualização de políticas internas conforme legislação
- Atendimento aos colaboradores sobre dúvidas trabalhistas
- Desenvolvimento de ações voltadas à experiência do colaborador (ações, brindes de tempo de casa, eventos, etc.)
📈 Indicadores de Sucesso
- Zero erro em folha
- Cumprimento integral de prazos legais
- Redução de passivos trabalhistas
- NPS interno positivo na experiência com DP
Requisitos e qualificações
OBRIGATÓRIOS:
- Formação completa em Administração, RH ou áreas correlatas
- Experiência comprovada em Departamento Pessoal
- Conhecimento sólido da legislação trabalhista (CLT)
- Experiência com sistemas de folha
DESEJÁVEIS:
- Experiência em empresas de tecnologia
- Conhecimento em auditoria trabalhista
- Experiência com folha interna via sistema Domínio
Informações adicionais
- Auxílio para trabalho remoto - R$170,00 (Auxílio com o custo de internet, energia ou água);
- Vale alimentação/refeição de R$755,00 mensal (Cartão Caju Benefício Flexível);
- Vale-Transporte para os dias presenciais;
- Assistência Médica (Plano 100%, sem coparticipação);
- Assistência Médica para dependentes menores de 18 anos (Pagamos 50%);
- Day off religioso;
- Day off de aniversário;
- Conexa Saúde (nutricionista e psicoterapia);
- Wellhub;
- Equipamento para trabalho remoto;
- Ajuda de custo inicial para equipar o seu Home Office (R$300,00);
- Programa de indicações.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Testes de Perfil (Comportamental e Lógica)
- Etapa 3: Envio de Essay
- Etapa 4: Entrevista Inicial com RH e liderança da área
- Etapa 5: Entrevista de Cultura
- Etapa 6: Contratação
Junte-se à nossa equipe!
Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!
📲 NOSSAS REDES OFICIAIS