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Sales Development Representative (SDR)

Descrição da vaga

O SDR irá atuar em uma rotina de alto volume de conversas, dividindo o dia entre a prospecção ativa de contas priorizadas do backlog (ligação, WhatsApp e e-mail) e o follow-up das conversas já em andamento. Em cada interação, o profissional avalia o fit da conta antes de avançar no processo comercial: quando identifica uma boa aderência, agenda a reunião diretamente na agenda do Account Executive responsável; quando não há fit, desqualifica a conta registrando o motivo. Todo o trabalho é lançado no CRM em tempo real, garantindo rastreabilidade e histórico atualizado das interações. A semana é encerrada com uma revisão de volume qualificado e taxa de conversão junto à gestão comercial. É uma posição com autonomia para decidir a ordem de prioridade do backlog, exigindo organização e senso de julgamento na gestão do próprio tempo.

Responsabilidades e atribuições

  • Contatar ativamente as contas priorizadas do backlog de Target Account por ligação, WhatsApp e e-mail.
  • Qualificar contas checando o fit real na conversa e avançar apenas as que atendem aos critérios.
  • Agendar reuniões (demos) diretamente na agenda dos Account Executives quando a conta é qualificada.
  • Desqualificar contas sem fit registrando o motivo de forma clara.
  • Lançar todas as atividades e mudanças de estágio no HubSpot em tempo real.
  • Gerir alto volume de contas simultâneas sem perder follow-up.
  • Definir a ordem de prioridade do backlog de forma autônoma.
  • Participar da revisão semanal de volume qualificado e taxa de conversão com a gestão comercial.
  • Trazer leituras sobre a qualidade do backlog: padrões de contas que convertem, segmentos mais fáceis de qualificar e gargalos no processo.

Requisitos e qualificações

  • Experiência prévia em qualificação de leads.
  • Boa comunicação e escuta ativa para identificar fit real durante a conversa.
  • Organização para gerir alto volume de contas simultâneas sem perder follow-up.
  • Experiência em SaaS B2B.
  • Experiência com CRM.
REQUISITOS DESEJÁVEIS
  • Experiência com HubSpot
  • Vivência com funis de grande volume e backlog acumulado (triagem e priorização).

Informações adicionais

  •  Auxílio para trabalho remoto – R$170,00 (auxílio com o custo de internet, energia ou água)
  • Vale alimentação/refeição – R$788,00 mensal (Cartão Caju Benefício Flexível)
  • Vale-Transporte para os dias presenciais
  • Assistência Médica (Plano 100%, sem coparticipação)
  • Assistência Médica para dependentes menores de 18 anos (pagamos 50%)
  • Day off religioso
  • Day off de aniversário
  • Conexa Saúde (nutricionista e psicoterapia)
  • Wellhub
  • Equipamento para trabalho remoto
  • Ajuda de custo inicial para equipar o Home Office – R$300,00
  • Programa de indicações

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Testes de Perfil (Comportamental e Lógica)
  3. Etapa 3: Envio de Essay
  4. Etapa 4: Entrevista Inicial com RH
  5. Etapa 5: Entrevista Técnica com Liderança da Área
  6. Etapa 6: Contratação

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